Unternehmensergebnisse werden von Zahlen bestimmt aber von Menschen gemacht!

Professionelle Führung leistet einen entschei­denden Beitrag zur Zukunftsfähigkeit von Unternehmen.

Mein Rollenverständnis

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung
Studium der Wirtschaftswissenschaften

Prägung

4 Kinder beim „Aufwachsen beraten“ – heißt 25 Jahre Entwicklungsprozesse begleiten

Erfahrung

Berufliche „Sozialisierung“ in Firmenstrukturen mit den für die 80iger Jahre typischen Wachstumsmärkten. Eine Firmenwelt voller Möglichkeiten bei Boehringer Ingel­heim und Hewlett-Packard.

Freiberufliche Tätigkeit seit Mitte der 90iger Jahre. Deutsche Konzerne fokussierten auf der Suche nach validen Erfolgsfaktoren auf die sogenannten „Softskills“ mit entsprechen­dem großformatigem Trainingsbedarf für alle Führungsebenen.

… und je nach Projekt in jahrelang bewährten Partnerschaften